Master für Personaler

24.06.2009. Im Herbst startet an der KU Eichstätt-Ingolstadt mit dem "hrm.master" ein berufsbegleitendes Masterprogramm, das sich insbesondere an Führungskräfte sowie herausragende Nachwuchskräfte im Personalwesen richtet. Ziel des unter anderem von Thomas Sattelberger (Personalvorstand Telekom) initiierten Studiengangs ist, den Teilnehmern das "Rüstzeug" an die Hand zu geben, an grundlegenden strategischen Entscheidungen mitzuwirken, diese aktiv umzusetzen und den Beitrag des HRM zum Unternehmenserfolg klar herauszustellen. Bewerbungsschluss ist der 31. Juli 2009.
Auftaktveranstaltung des Masterstudiengang ist ein öffentliches Symposium zum Thema "Personalarbeit in Deutschland auf dem Prüfstand: Gestern – Heute – Morgen". Gemeinsam mit herausragenden Referenten aus Wissenschaft und Praxis können die Gäste des "hrm.campus2009" die veränderte Rolle der Personalarbeit in Deutschland analysieren und diskutieren.
Weitere Infos unter: www.hrmmaster.de.